积极创建 促进发展
——省骨科医院创建“模范职工之家”
8月2日下午,省总工会民管部副部长王建明、省直工委主任朱敏、调研员吴茂根等到我院对创建省总工会“模范职工之家”活动进行评审验收。院长邱冰、党委书记朱思刚、副院长郝川、院纪委书记兼工会主席廖永芳、各分会主席、各科室主任、护士长和各有关职能科室负责人参加了评审验收会。
院工会主席廖永芳代表院工会向省总工会检查组领导汇报了我院工会创建“模范职工之家”建家活动的情况。近年来,院工会在院党委的领导和院行政的支持下,在省直机关工会的领导和指导下,结合“多彩贵州文明行动,争创人民满意医院”活动的开展,努力探索工会工作的新途径、新方法,紧紧围绕医院改革、建设和发展的大局开展工作,充分调动了全院职工的积极性,推进了医院文明建设全面协调发展。
党委书记朱思刚在会上就院工会工作代表院党委作了发言。他说,医院党委高度重视工会工作,坚持科学发展观,坚持以人为本,从维护职工利益出发,积极为工会工作创造条件,提升了工会工作的地位。院工会在党委的领导支持下,积极开展建家活动,做了大量卓有成效的工作。一是建立健全了组织机构,完成了院工会和基层工会的换届选举;二是在上一届工会工作的基础上积极开展创建“模范职工之家”工作,取得了一定的成效;三是比较好的履行民主监督参政议政作用,四是充分发挥工会的优势,广泛开展了丰富多彩的文体活动,活跃了职工的业余文化生活,同时为构建和谐骨科医院奠定了基础;五是加强了工会自身建设,不断提高工会干部的素质和管理水平;六是作了大量民事纠纷调解工作,为医院稳定作出了积极的贡献。
按照安排,评审组认真查阅了各项工作、各种活动的资料、图片,同时到门诊大厅、职工书屋、职工食堂等处进行了实地考察。王建明强调,省骨科医院工会的各项工作突出了特点:一是企业文化氛围很好,在同行业中是出类拔萃的,是全省唯一一家在门诊大厅有钢琴的医院,而且很有潜力,特别是党政工齐心协力、认识到位;二是在职工队伍建设、思想政治和综合素质提升方面高度重视;三是在关爱职工、帮扶职工、创先争优、院务公开、民主管理等方面管理科学、方法到位。通过紧紧围绕医院建设发展为中心,认真抓好工会工作,充分发挥了工会组织与职工的桥梁和扭带作用,确保了医院效益逐年增长,职工幸福指数逐年提高,为推动医院的稳步发展做出了积极贡献。同时,也对骨科医院工会今后的工作提出了建设性的意见。
省直机关工会工作委员会主任朱敏在会上肯定了我院工会的工作,医院中心工作与党建、工会同时发展,各项工作取得了很好的成效。在抓工会的建设方面,指导思想明确,组织较好,通过工会工作来提高了自身业务工作,有效地发挥了工会组织与职工的桥梁和纽带作用,促进了省骨科医院的健康发展,为贵州卫生事业的发展作出贡献。
最后,院长邱冰代表医院全体职工向评审组的专家一行莅临医院指导工作表示衷心感谢,并从工会有所作为;工会干部有活才有为;工会做出了成果三个方面对院工会给予了高度的评价。强调职工积极为医院改革发展建言献策,体现了职工积极参与医院建设的主人翁精神;围绕文化治院开展了群众性的岗位练兵、文化节等活动,有效提高了医务人员的技术水平和职工服务意识。鼓励医院工会继续发扬传统精神,组织全体职工继续努力、再接再厉,在巩固现有成果的基础上,结合评审组专家提出的建议,进一步创造性地开展工作,争取再创佳绩。
评审组专家参观门诊大厅
评审会场
评审专家到职工书屋参观
评审专家查阅资料
评审专家查阅资料
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